2022(通用8篇)
在现在的社会生活中,很多地方都会使用到通知,通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文,布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。你知道通知怎样写才规范吗?以下是小编整理的2022(通用8篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
篇1
各位同事:
根据国务院办公厅春节放假通知,考虑到公司经营的实际情况,为方便员工节日生活安排,经公司领导研究决定,公司在国家规定假期的基础上增加2天假期,20xx年春节放假具体安排如下:
xx公司春节放假时间为1月27日至2月2日放假调休,共7天。1月22日「星期日」、2月4日「星期六」上班。春节后正式上班时间为2月3日上班「正月初六」。
特别说明:管理人员的放假安排与集团放假安排保持一致,具体待通知。另,请各分公司必须于银行工作日时间安排服务人员在公司值班,并于1月15日前提交值班人员名单至行政部xx处备案。
请大家在外出游玩或回家探亲时注意自己的人身和财物安全。
恭祝大家:
新春快乐!合家幸福!万事如意!
xx人力资源部
20xx年x月x日
篇2
集团各工厂、部门:
目前是公司生产高峰期,感谢全体员工一起接受严峻形势的挑战,来同心协力完成生产任务。结合公司生产经营情况,经总经办研究决定,特制定以下春节放假政策:
一、20xx年春节放假安排如下:
春节放假七天,即20xx年2月x日至2月x日放假调休,共7天。2月x日「星期x」、2月x日「星期x」上班。
二、鼓励一线员工留守xx过年「针对公司在册的员工,不含中介」:
1、放假期间如因生产需要在初一、初二、初三加班的,一线员工按244元/天,其余假期162元/天计算;配合公司加班的一线员工,除了发放加班费之外,20xx年x月x日至2月x日内无请假且20xx年6月1日仍在职的员工还可享受一次性800元的奖金,另淡季可享受7天带薪假,并补贴200元车费;
2、春节加班期间,工效在80%以上的班组给予超产奖100元/人;
工效在75%,为达标;工效〈70%,则该工厂生产相关负责人的绩效为0,从厂长至班长,共同考核;
3、春节期间科室人员加班待遇如下:放假期间任何一天加班,均享受300元/天的加班费,不享受调休;
三、内部员工推荐政策:
1、公司欢迎员工在春节返乡期间能积极参与员工招聘宣传活动,把符合条件的'同学、同乡、亲戚、朋友介绍推荐到公司「不予分配在同一车间」,需年满18周岁,身体健康,无不良记录,具体由人力资源部负责对介绍推荐人员进行把关、登记。
2、凡公司在职的内部员工介绍录用1名符合公司需要的社会工,并连续工作满6个月,前三个月奖励300元/人,后三个月奖励300元/人,领取介绍费时要求介绍人和被介绍人仍然在职,由人力资源部逐一核实后据以发放。
四、一线员工车票报销:
新员工:即日起至20xx年3月1日前入职的新员工,在20xx年6月1日可以报销入职时来xx的单程火车或汽车票,凭票经人力资源部签字、分管副总「厂长」审批,按实报销。
老员工:可以在20xx年x月份报销春节放假期间回乡往返车票。
报销标准为:初五到公司上班的,其往返车票全额报销;
初六上班的报销车票总额的80%;
初七上班的报销车票总额的50%;
五、春节后准时上班的,开门红包100元/人。
六、本规定由人力资源部解释,自公布之日起生效。
请各车间、各部门今日下班前必须张贴到生产或工作现场宣传公告栏处,请知悉并传达到位!
人力资源部
20xx年x月x日
篇3
尊敬的客户以及广大关注xx的朋友们:
又是一年新来到!惜别20xx,又迎来了充满希望、机遇和挑战的20xx年!在此,感谢大家在过去一年里对xx支持与信任的同时,也希望在新的一年里,xx能荣幸继续得到大家的关注及支持,并且xx也会一如既往地为大家提供更优质的服务!
正值中国的传统节日“春节”来临,在此向各位新老客户和广大朋友们拜个早年!预祝大家新春愉快!财源广进!牛气冲天!
提交
为了让公司同仁过一个欢乐祥和的春节,xx按照公司往年惯例,将对春节假日提前和延长,春节放假具体安排如下:
公司春节放假时间为:1月27日至2月2日放假调休,共7天。
特别提示:回家途中,请大家注意人身安全和财产安全!预祝大家度过一个欢乐、祥和、喜庆的春节!
因放假期间公司不安排人员值班,所以请广大客户及朋友们如若有任何需求请于1月26日前给我们电话,以便我们为您提供进一步的服务和帮助!
再次感谢大家一直以来对xx的关注及支持!
衷心祝愿大家度过一个欢乐、祥和、喜庆的春节!
xx人力资源部
20xx年x月x日
篇4
各位同事:
一年一度的农历春节已经近在眼前,在此先预祝全体员工新春愉快,万事如意!x年春节公司放假安排如下:
一、放假时光
x年1月x至x年xx止,共x天。(因工作需要,财务部工作人员上班时间为x年xx日)。
二、留守值班人员安排
值班人员:xx
姓名及电话:xx
值班时光:x年x月x至x年xx。
工资待遇:月工资×0%
节日补贴:x元
伙食补贴:x元
三、注意事项
放假期间,请大家必须要注意人身安全,并按时回到。如遇非人为原因无法按时回到,请及时向主管部门告假。
最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节,虎年平安!
xx人力资源部
20xx年x月x日
篇5
各村、居,机关各工作组:
根据国务院办公厅《关于20xx年部分节假日安排的通知》和中共xx市委办公厅、xx市人民政府办公厅《关于做好20xx年春节期间有关工作的通知》要求,为确保辖区广大人民群众度过平安、欢乐、祥和的节日,结合街道实际,现将20xx年春节放假有关事项通知如下:
一、放假时间
2月x日至x日放假调休,共x天。2月x日「星期x」、3日「星期x」上班。
二、有关要求
「一」高度重视。
一年一度的新春佳节,放假时间较长,务必加强对春节放假工作的组织领导,尤其是各村居、机关相关工作组要切实加强社区春节文化活动的组织领导,要有计划、有组织的组织群众开展文化活动,确保群众愉快过节,确保有人值班、有人主事。
「二」加强值班。
严格落实领导干部带班,2名以上工作人员值班制度;严格落实请示报告制度。值班人员要保证24小时在职在岗,履职尽责,保持24小时通信畅通,不得擅离职守。遇有紧急、重要事项或重大突发事件要立即请示、报告,及时处置。村居及辖区相关单位每天下午14:30时前将当日值班情况上报街道值班室,街道当日值班人员于下午15:00时前将值班情况上报区总值班室,不得迟报、漏报,坚决杜绝瞒报、谎报和虚报。
「三」确保安全。
各村居、机关各工作组要认真开展不稳定因素和安全隐患排查检查工作,重点加强对烟花爆竹的生产、运输、销售和燃放环节的监管;加强对市政设施化粪池的清掏和管网的疏通;加强对社区文化活动的组织指导,重大活动坚持先审批后开展的原则;加强对辖区企业生产活动的协调工作;配合相关职能部门开展交通秩序整治工作,坚决杜绝重特大交通事故发生;加强办公场所安全工作,放假期间人员离开办公室要及时关闭电灯、电脑、饮水机、打印机、复印机、空调、电热水器等用电设备电源,自觉做到“人走灯灭”、“人离电关”。关好门窗,锁好办公抽屉、文件柜、档案柜,文件、档案资料、贵重物品入柜入箱,防止失泄密事件发生,坚决防止各类事故,确保辖区社会安全稳定。
xx办公室
20xx年x月x日
篇6
xx全体员工:
20xx年春节将至,为使公司员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节,提前做好春节假期的行程安排,现将相关事宜通知如下:
一、放假时间:1月27日至2月2日放假调休,共7天。
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二、外地办事处的同事请于20xx年2月12日晚,回总部,参加2月13日关于“20xx年年终总结大会”。
三、请各部门、各办事处在假前,认真做好安全检查和清洁扫除工作。对所属办公区域进行防火、防盗为主要内容的安全大检查,要认真清理文件资料,将重要文件和物品放在安全处,防止被盗。要求做到:地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。
由各部门、各办事处负责人确认落实:门窗、水电气阀门的关闭和落锁,确认无误后方可离开。
四、春节假期间为事故多发期,在节日期间返乡的同事需注意旅途人身、钱物安全。
预祝:全体员工新春愉快,阖家欢乐,万事如意!
值班电话:
市场部:
特此通知!
xx人力资源部
20xx年x月x日
春节放假停工通知 篇7
为使广大职工群众能够欢乐祥和渡过新春佳节,根据国家有关放假通知精神,结合公司当前生产经营情况,确保节日期间安全生产,经公司研究决定,节日期间安排如下:
1、2月17日至3月1日放假。其中2月19日至2月21日为法定假日,2月18日、23日、24日调休,2月22日、3月1日为公休日,2月17日、25日至28日为带薪休假。3月2日上班。
2、配合生产辅助单位根据生产线生产情况具体安排。生产时间临时需要调整时以临时通知为准。各单位要做好停产生产线防冻工作,确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员,检查工作。
3、销售、供应、运输等部门,安排好节日期间正常业务工作。
4、凡在节日期间有加班检修设备,需要加班审批表务必于假日之前报办公室。
5、假日期间对厂区实行戒严,凡节日期间需要进厂人员名单报公司办公室办理节假日证明。
6、严格检查各仓库管理记录,检查仓库技防设施是否正常运行,发现问题及时上报;检验应急救援体系运作情况,出现突发事故须立即响应并发挥有效作用。
7、各单位要做好节前安全、保密、保卫教育,抓好防火、防盗等安全工作检查、加强防范措施,消除隐患,做好节后开工上岗等教育,保证开工顺利。各单位要做好停产生产线防冻工作,确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员,检查工作。
春节放假停工通知 篇8
新春佳节渐近,为欢度中华民族传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和XX年春节,尽可能与家人一起享受节日欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:
带马字的成语故事
公司定于1月**日起开始放年假,年假共计xx天,截止时间为*月*日,*月*日正式上班。
回家员工建议通过各种途径提前预订好往返车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡行程安排,并做好回家理财准备;
同时,公司要求所有员工必须在*月*日到达深圳,确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。
为让不回家员工过一个欢乐祥和春节,同时也方便公司在春节期间食宿安排和管理工作开展,特通告好下:
1、决定不回家并留厂员工「包括外宿员工」如果仍未登记员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加统计名单于元月xx日前将留厂人中名单交到行政部。
3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记。
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。
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